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申请者在选择推荐人时,应当主要考虑以下两个方面的标准:
(1)推荐人对自己以往工作情况、业绩和能力的了解程度;
(2)申请人的职位和知名度情况。
在上述两条标准中,申请者应当优先考虑第一条标准,也就是尽量选择对自己了解的上级作为推荐人,而不要片面地选择职位或知名度较高,但对自己的各方面情况缺乏了解的上级领导作为推荐人。
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