文｜中国企业联合会、中国企业家协会党委书记、常务副会长兼秘书长

朱宏任

中国企业联合会和教育部学位与研究生教育发展中心联合发起的“企业案例研究基地”建设工作，在教育部的指导和大力支持下，在部分行业领军企业、相关高校及研究机构的参与配合下，经过一年多筹备，今天以研讨会的形式正式启动。我谨代表中国企业联合会、中国企业家协会表示热烈祝贺！向前期筹备中辛勤付出的部门领导、企业家、老师、专家学者以及学位中心和中国企联的同志们表示衷心感谢！

中国企联诞生于改革开放之初的1979年3月，是我国成立最早、规模最大的经济类社团组织之一。40多年来，中国企联伴随着中国特色社会主义的推进而成长壮大，不仅成为企业和企业家的可靠伙伴，而且是党和国家信赖的参谋助手，也是代表中国企业家参加国际劳工组织的唯一代表。中国企联培育了一批展示中国企业成长历程与成绩的标志性项目，如每年发布中国企业500强、制造业500强、服务业500强、跨国公司100大等系列榜单，组织全国企业家活动日，评选“全国优秀企业家”，审定全国企业管理现代化创新成果，开展全国企业文化建设等，受到各方的关注与欢迎。

中国企联与教育领域有着深厚的不解之缘，首任老会长袁宝华同志就曾担任过中国人民大学的校长，倾力推动过我国现代企业管理学科的建设。在他指导关心下设立的“袁宝华企业管理金奖”，深得广大企业家尊崇和信任，被企业家公认为中国企业管理科学领域的最高荣誉奖项。近期，我们与中国人民大学联合举办的“袁宝华企业管理大讲堂”正式开讲，揭开了新时期企校合作的新篇章。

此次与教育部学位中心的合作酝酿已久。在多次的沟通交流中，我们深切感受到，中国快速迭代的市场经济发展过程与西方发达国家的市场经济建立过程，以及与西方教科书的一般陈述相比，存在不小差异。

中国企业的成长环境、发展规律和文化传统都具有鲜明的中国特色。推进企业案例研究基地建设，将是把握中国式现代化的历史沿革和实践要求，在新一轮科技变革、全球经济发展大格局和我国发展的阶段性特征中深化对推动高质量发展、构建新发展格局规律性认识的探索与实践，很有意义。

对于企业来说，通过总结、梳理、研究，对经营管理中的成败得失以案例形式加以系统分析归纳，得出科学认识，将会有效提升管理水平。对学校来说，针对性的案例教学过程可以使学生亲身感受企业实际问题并把所学理论加以应用，大大缩短课堂与经济一线的距离。案例研究基地建设将会成为企校合作相得益彰的有效形式。

教育部学位中心作为我国高等教育中案例教学的组织者、建设者和定标者，与着力提高企业家素质和企业管理能力水平的中国企联，有一致的目标追求和宽广的合作空间。

我们期待通过“企业案例研究基地”的建设，从科学管理理论的角度进行企业诊断，评价评估经营得失，深化对先进管理理念方法的认识与运用，切实提升管理水平，促进企业高质量发展；同时，使教师学生在企业一线观摩实习，了解、学习、提升分析解决问题的能力，在实际操作中受到锻炼，为企业输入先进理念，形成互促互进的成果。

在下一步基地建设中有以下几点考虑与大家分享。

第一，解答时代之问，把握企业管理案例研究基地方向。习近平总书记指出：“要及时科学解答时代新课题。时代是思想之母，实践是理论之源。”这是中国企联和教育部学位中心推动“案例研究基地”建设工作的基本指引和遵循。

深入理解中国式现代化的本质要求，将中国企业的成功实践作为中国企业管理案例研究的基石，总结中国企业发展的经验，研究中国企业发展壮大的规律，传播中国企业管理思想，为中国教育体系中的管理学科输送源源不断生动、鲜活的案例，有力体现中国特色社会主义的道路自信、制度自信、理论自信和文化自信。

第二，讲好中国故事，加快企业管理案例研究基地建设。中国企联将从改革开放以来涌现的一批优秀中国企业中，分批分步骤遴选具有管理案例基地建设积极性的重点企业，参照教育部学位中心意见，与具备相关基础的院校和研究机构团队合作，总结梳理具有中国特色的企业管理理念、发展模式和运营体系。

加快案例研究基地建设，在认真学习借鉴世界各国企业管理先进理论和经验的基础上，积极构建具有中国特色、中国风格、中国气派的管理学体系，形成一批中国式企业管理教学案例，把基地打造成传播中国发展经验、讲好中国企业故事、树立中国国家形象的样板。

第三，紧扣发展要求，培育企业管理案例研究基地特色。当前正值我国处于全面建设社会主义现代化国家开局起步的关键时期，中国企业与院校正按照高质量发展的要求，加速向世界一流的目标进发。

“案例研究基地”可以选取不同行业领域的领军企业，集合主管部门、高校、行业等专家力量，围绕国家重大发展战略和经济社会发展需要，聚焦重点领域，突出中国特色，形成三至五年乃至更长周期持续开展研究的规划与目标，有力推动我国企业管理实践和理论水平再上台阶，助力中国企业真正迈入到世界一流企业的行列，并对构建中国式企业管理自主知识体系做出贡献。

第四，推动携手共建，增添企业管理案例研究基地动力。中国企联将与教育部学位中心加强沟通交流，坚持企校共促来推动企业案例研究基地建设。

遵照中央部署，执行教育部和国家有关部委的工作要求，听取中国专业学位案例建设专家咨询委员会的指导，争取将基地建设工作列入国家中长期规划和年度计划，争取各方支持和保障。定期对基地建设工作进行评估，组织参与活动的企业和学校探讨基地建设的新模式，争取创造出企业实践和管理学理论共促共进的新局面。

通过多种途径向社会传播案例研究成果，在社会上营造重视企业案例研究的氛围；坚持兼收并蓄、开放合作、共建共享的理念，不断导入多学科、多领域资源，形成发展新动力，将基地打造成适应时代需要的新型产学研合作平台。

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